Méfiance et conflits d’intérêts

Pierre-Yves Gomez revient dans sa chronique mensuelle sur la nouvelle mode en matière de gouvernance des entreprises : les conflits d’intérêts. Il montre que loin de chercher l’absence de conflits d’intérêt, la gouvernance constitue précisément à trouver des solutions pour les résoudre.

Pour télécharger : 2011-03-Le_Monde_Economie

La recherche
au service de l'action

> Linkedin Linkedin
> Newsletter S'inscrire