Melyan MENDY

Melyan MENDY

Melyan MENDY est Enseignant-chercheur à l’Université de Ziguinchor au Sénégal, Chargé de cours à l’Institut Catholique Supérieur de Gestion de l’Université Catholique de l’Afrique de l’Ouest (UCAO) et est également chercheur associé à l’IFGE. Docteur en Sciences de Gestion, il est spécialiste des questions de gouvernance d’entreprise en Afrique. Ses travaux portent sur les représentations des dirigeants d’entreprise en matière de gouvernance des entreprises africaines. Il s’intéresse aussi au changement institutionnel, aux pratiques stratégiques et nouvelles formes d’organisation.

Coordonnées

Université de Ziguinchor
Département d’Economie et de Gestion
BP : 523 Ziguinchor
Sénégal
melyan.mendy@gmail.com

Thèmes de recherche

  • Entreprise, Entrepreneuriat et Genre
  • Entreprise, Religion et Société
  • Financement des Universités Publiques Sénégalaises
  • Gouvernance des organisations publiques et privées
  • Gestion des Ressources Humaines
  • Manœuvres et Décisions stratégiques des organisations publiques et privées
  • Responsabilité Sociale des Entreprises

Enseignements

  • Economie d’entreprise
  • Gestion des ressources humaines
  • Gouvernance d’entreprise
  • Leadership
  • Management stratégique
  • Responsabilité Sociale des Entreprises
  • Théories des organisations

> Formation

2010 Thèse de doctorat ès Sciences de gestion : « Gouvernement des entreprises en Afrique : Importation ou Hybridation des modèles occidentaux ? Analyse des pratiques au Sénégal », en co-tutelle entre l’Université Lumière Lyon 2 et l’Université Cheikh Anta DIOP de Dakar

2002-2003 DEA Analyse et Histoire Economiques des Institutions et des Organisations, Université Lumière Lyon 2, France

2001-2002   Maîtrise ès Sciences Economiques et Sociales, Université Lumière Lyon 2, France

2000-2001 Maîtrise ès Sciences Economiques, Option Gestion des entreprises, Université Cheikh Anta DIOP de Dakar, Sénégal

> Publications

Articles publiés dans une revue scientifique internationale à comité de lecture

MENDY, M., (2014), « Analyse des pratiques de gouvernance dans les entreprises sénégalaises », Revue Vie et Sciences de l’Entreprise (VSE), Spécial « Développements récents en gouvernance d’entreprise », Juin 2014.

MENDY, M., (2013), « Existe-t-il un modèle féminin de management ? Analyse exploratoire des discours et vécus des femmes chefs d’entreprise au Sénégal », Revue Camerounaise de Management, n°25, pp.35-48, Janvier-Juin, 2013.

MENDY, M., (2005), « L’analyse des institutions, entre culturalisme et économisme : l’exemple des institutions de la propriété au Sénégal », Management International, Vol.9, N°3, pp.19-31, Printemps, 2005 (en collaboration avec Pierre-Yves Gomez). Pour accéder à l’article

Chapitres d’ouvrages collectifs

« Analyse des pratiques managériales des femmes chefs d’entreprise au Sénégal : vers un style féminin de management ? » in Mbaye FallDiallo, FatouDiop Sall et Anne-MarianneSeck (s.dir.) « Management des activités publiques et privées : Le cas du Sénégal », Dakar, L’Harmattan.

Communications présentées lors d’un colloque scientifique international avec comité de sélection

MENDY, M., (2016), «Profil du dirigeant, choix des mécanismes de gouvernance et performance des PME familiales africaines: une analyse à partir des données sénégalaises.», Communication à la 4ème édition de la Conférence Africaine de Management (CAM) organisée par la Société Africaine de Management (SAM) à l’Université de Ouagadougou 2, (Burkina Faso), les 05, 06 et 07 mai, 27 pages, avec Anta DIOP.

MENDY, M., (2015), « Evaluation de la mise en œuvre du Contrat de Performance dans les universités publiques sénégalaises : une enquête auprès des étudiants. », Communication à la 3ème édition de la Conférence Africaine de Management (CAM) organisée par la Société Africaine de Management (SAM) à l’Université de Douala, (Cameroun), les 27, 28, 29 et 30 mai, 16 pages.

MENDY, M., (2014), « Microfinance et entrepreneuriat féminin en Casamance: bilan et perspectives », Communication à la 1ère édition du Colloque international du LARSES : « Regards croisés sur le développement dans les Suds : Bilan, enjeux et perspectives », Université Assane SECK de Ziguinchor, Ziguinchor (Sénégal), les 04, 05 et 06 décembre, 18 pages, avec Ndiouma NDOUR

MENDY, M., (2014), « Financement de l’enseignement supérieur public sénégalais : Bilan, Enjeux et Perspectives », Communication à la 1ère édition du Colloque international du LARSES : « Regards croisés sur le développement dans les Suds : Bilan, Enjeux et Perspectives », Université Assane SECK de Ziguinchor, Ziguinchor (Sénégal), les 04, 05 et 06 décembre, 15 pages.

MENDY, M., (2014), « Politique de financement et gouvernance des universités publiques sénégalaises : vers un nouveau paradigme ? », Communication à la 2ème édition de la Conférence Africaine de Management (CAM) organisée par la Société Africaine de Management (SAM) à l’Université d’Abomey-Calavi, Cotonou (Bénin), les 08, 09, 10 et 11 mai, 17 pages.

MENDY, M., (2013),« Le développement des services touristiques : enjeux et perspectives pour la promotion de la destination Sénégal. », Communication à la 1ère édition des Journées Scientifiques du Marketing, organisées par le LEMSTPAD-PME/UCAD, Dakar (Sénégal), le 28, 29 et 30 novembre 2013 (en collaboration avec M. Diombéra).

MENDY, M., (2012),« La gouvernance des mutuelles de crédit et d’épargne, entre universalisme et contingence : étude des cas de CMS, ACEP et UM-PAMECAS au Sénégal », Communication au 11ème Congrès International de Gouvernance, Lyon (France), les 24 et 25 mai 2012.

MENDY, M., (2011),« Les effets de la mondialisation sur les pratiques managériales dans les PME en Afrique Subsaharienne :une étude de cas exploratoire fondée sur l’exemple de la CCBM Holding au Sénégal », Communication au Séminaire international sur « Les effets de la mondialisation sur le management des organisations dans les pays en développement », Annaba (Algérie), les 06 et 07 décembre 2011.

MENDY, M., (2010),« Evolution des modèles de gouvernance d’entreprise, entre convergence, rupture et hybridation. Quelles leçons tirer des pratiques au Sénégal ? », Communication à la 9ème Conférence Internationale de Gouvernance, Metz (France), les 17 et 18 mai 2010.

MENDY, M., (2008), « Les pratiques de gouvernement des entreprises africaines, entre africanisation et occidentalisation : le cas des pays membres de l’OHADA », Communication à la 7ème Conférence Internationale de Gouvernance d’Entreprise, Bordeaux (France), les 05 et 06 juin 2008.

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