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Les conditions d’une création de valeur sociale par le marché – AIMS 2009
> Juin 2009
Du fordisme au post-fordisme ou la nécessité de l’entreprise responsable – EURAM 2009
> Mai 2009
La représentation du travail au conseil d’administration et la performance de l’entreprise
> Mai 2009
L’entreprise et la société libérale
> Mai 2009
Parties prenantes ou actionnaires ?
> Avr 2009
La professionnalisation des administrateurs et la question de l’impact sur le réseau social
> Avr 2009
De la crise à l’ambivalence des solutions en matière de rémunération des dirigeants
> Mar 2009
Existe-t-il une règle pour le partage du profit ?
> Fév 2009
A quoi servent lers actionnaires s’ils ne prennent plus de risque ?
> Fév 2009
Au-dela de la théorie des ‘trois tiers’
> Fév 2009
La gouvernance des pôles de compétitivité
> Jan 2009
Quel gouvernement d’entreprise après la crise ?
> Jan 2009
Le retour de la morale ?
> Jan 2009
Les mutations du gouvernement d’entreprise
> Déc 2008
When you shouldn’t go global
> Déc 2008
De la bulle financière à la bulle de l’innovation
> Déc 2008
Dans l’oeil du cyclone
> Déc 2008
La représentation des salariés dans le modèle de ‘cogestion’ allemand
> Déc 2008
Le Référentiel pour une gouvernance raisonnable des entreprises françaises (2008)
> Nov 2008
Entrepreneur and Democracy: a political theory of Corporate Governance
> Nov 2008
Thèse de Bertrand Valiorgue sur la Responsabilité Sociale de l’Entreprise et le management des effets externes
> Nov 2008
L’internalisation des effets externes est-elle possible dans le cadre de la RSE ?
> Nov 2008
L’actionnariat salarié et la performance de l’entreprise
> Nov 2008
L’impact des comités de nomination sur les nouveaux adminstrateurs – SMS 2008
> Nov 2008
Le Monde économie
> Oct 2008
Institutionnalisation des régimes de gouvernance et rôle des institutions-socles : le cas de la cogestion allemande
> Oct 2008
Pourquoi les entreprises veulent-elles devenir socialement responsable ?
> Oct 2008
Alternatives économiques
> Oct 2008
Le Monde économie
> Sep 2008
La relation actionnaires – dirigeant dans les entreprises Familiales
> Sep 2008
Publication dans les Best paper proceedings AOM 2008
> Août 2008
La représentation des actionnaires salariés au conseil d’administration – CIGE 2008
> Juin 2008
Le gouvernement des entreprises africaines – CIGE 2008
> Juin 2008
Les dirigeants du CAC 40 sont-ils les architectes de leurs rémunérations ? AIMS 2008
> Juin 2008
Impacts de la structure du capital sur la réputation des administrateurs – EURAM 2008
> Juin 2008
L’entreprise capitaliste à l’épreuve de ses responsabilités sociales – AIMS 2008
> Juin 2008
Les salariés capitalistes et la performance de l’entreprise – Revue Française de Gestion
> Mai 2008
Rémunération des dirigeants : ce que cache la controverse publique
> Mar 2008
Thèse de Xavier Hollandts : « Les effets de participation des salariés sur la performance des entreprises »
> Nov 2007
Le dirigeant face au nouveau pouvoir de l’actionnaire
> Juil 2007
L’actionnariat salarié et le gouvernement des entreprises – AIMS 2007
> Juin 2007
Le Figaro Economie
> Avr 2007
Avril 2007 – Un Cahier Pour la Réforme exceptionnel
> Avr 2007
The Fit of Employee Ownership with Other Human Resource Management Practices
> Mar 2007
Thèse de Jean-Charles Clément sur le rôle des batailles de procuration au sein du gouvernement des entreprises
> Déc 2006
Alternatives économiques
> Nov 2006
Entreprise & Carrières
> Nov 2006
Petites affiches lyonnaises
> Nov 2006
Enjeux les Echos
> Oct 2006
Le nouvel Economiste
> Oct 2006
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